ANDES AND ASSOCIATES
HUMAN CAPITAL &
MANAGEMENT CONSULTANT
Andes And Associates, bergerak di bidang : Human Resouces Management Consultant ; HRM Strategic Mapping, HRM Consultation, HRM Implementation (fasilitator sistem terapan manajemen Human Resources), Psychological Assessment ; Selection / Psycho Test, Potential Mapping, Promotion, Training & Development ; in-house training, Psychological Consultation ; Adult Problem, Adolescent Problem, Marriages Counseling. Andes And Associates membantu perusahaan klien dalam usaha mendukung proses pengembangan & peningkatan sumber daya manusia, sehingga dapat tercapai tingkat daya saing, keuntungan dan pertumbuhan klien yang optimal.
VISI
Andes And Associates, adalah mitra terpercaya yang akan mengantarkan organisasi / perusahaan klien selangkah lebih baik dibandingkan kompetitor
Andes And Associates, adalah mitra terpercaya yang akan mengantarkan organisasi / perusahaan klien selangkah lebih baik dibandingkan kompetitor
MISI
Andes And Associates, menjadi mitra dalam memperbaiki kinerja keseluruhan operasi organisasi / perusahaan klien dengan meningkatkan sistem manajemen & kualitas sumber daya manusia
Andes And Associates, menjadi mitra dalam memperbaiki kinerja keseluruhan operasi organisasi / perusahaan klien dengan meningkatkan sistem manajemen & kualitas sumber daya manusia
Organization Development
Organization Development adalah bagan pengetahuan dan praktek yang meningkatkan performa organisasi dan pengembangan individu, melihat organisasi sebagai sistem kompleks dari sistem-sistem yang ada di dalam sistem yang lebih besar, yang masing-masing darinya memiliki derajat alignment dan atribut nya sendiri-sendiri. Intervensi OD dalam sistem-sistem tersebut merupakan pendekatan-pendekatan dan metode-metode yang inklusif terhadap perencanaan strategis, desain organisasi, pengembangan kepemimpinan, manajemen perubahan, manajemen performansi, coaching, diversity, dan work/life balance.” OD adalah bidang (ilmu) yang ditujukan pada intervensi-intervensi terhadap sistem-sistem (yang dibuat oleh) manusia, seperti kelompok formal dan informal, komunitas, serta masyarakat, untuk meningkatkan efektivitas dan kesehatannya dengan menggunakan berbagai macam disiplin yang berbeda, terutama menggunakan ilmu-ilmu perilaku (behavioral). OD menuntut para praktisinya untuk menyadari nilai-nilai yang memandu praktek-praktek mereka dan berfokus pada pencapaian hasil melalui orang-orang (dari organisasi).
Our Clients
|
|